Optimisez le Staffing de Vos Consultants
Vue Planning 360°, Détection Automatique, Suggestions Intelligentes
Visualisez toutes vos allocations en temps réel. Détectez automatiquement les surcharges et les disponibilités. Recevez des alertes pour les fins de mission. Optimisez l'allocation de vos consultants pour maximiser la rentabilité.
Vue Planning 360°
Tous Vos Consultants, Tous Vos Projets
TimeTrack offre une vue planning complète qui affiche tous vos consultants et leurs allocations sur une période donnée. Visualisez en un coup d'œil qui travaille sur quoi, quand, et combien de temps.
Détection Automatique de Surcharge
Identifiez les Problèmes Avant qu'Ils ne Deviennent Critiques
TimeTrack analyse en temps réel les allocations de chaque consultant. Si un consultant est alloué à plus de 100% de sa capacité, une alerte de surcharge est générée automatiquement.
Surcharge Modérée
Consultant alloué à 110% de sa capacité. Risque de surcharge. Action recommandée : réallocation partielle ou ajustement des délais.
Surcharge Critique
Consultant alloué à 120%+ de sa capacité. Surcharge critique. Action immédiate requise : réallocation ou renfort.
Suggestions d'Allocation Optimale
L'Intelligence au Service du Staffing
TimeTrack analyse les compétences, les disponibilités, et les besoins des projets pour suggérer des allocations optimales.
Analyse des Compétences
TimeTrack prend en compte les compétences requises pour chaque projet et les compétences de chaque consultant.
Disponibilités et Charge
Les suggestions tiennent compte de la charge de travail actuelle et des disponibilités de chaque consultant.
Optimisation Rentabilité
Les suggestions visent à maximiser la rentabilité en allouant les bons consultants aux bons projets.
Alertes Fins de Mission
Anticipez les Réaffectations
TimeTrack surveille automatiquement les dates de fin de mission de chaque consultant. Des alertes sont envoyées à l'avance pour vous permettre d'anticiper les réaffectations.
Gestion des Périodes d'Inter-Contrat
Les périodes d'inter-contrat (périodes entre deux missions) sont coûteuses pour les ESN. TimeTrack vous aide à les minimiser.
Identification Automatique
TimeTrack identifie automatiquement les périodes d'inter-contrat et les affiche dans le planning.
Alertes Préventives
Recevez des alertes avant les fins de mission pour anticiper les périodes d'inter-contrat et trouver des réaffectations.
Suggestions de Réaffectation
TimeTrack suggère des projets adaptés aux compétences des consultants en fin de mission pour réduire les temps d'inactivité.
Suivi des Métriques
Suivez le taux d'inter-contrat de votre ESN et mesurez l'impact des optimisations de staffing.
Pourquoi Choisir TimeTrack pour le Staffing ?
Vue Globale
Visualisez tous vos consultants et projets en un coup d'œil. Identifiez rapidement les problèmes de staffing.
Détection Automatique
TimeTrack détecte automatiquement les surcharges, les sous-utilisations, et les périodes d'inter-contrat.
Suggestions Intelligentes
Recevez des suggestions d'allocation optimale basées sur les compétences, disponibilités, et besoins.
Alertes Préventives
Anticipez les fins de mission et les problèmes de staffing avec des alertes configurables.
Optimisation Rentabilité
Optimisez l'allocation de vos consultants pour maximiser la rentabilité et réduire les temps d'inactivité.
Gain de Temps
Économisez plusieurs heures par semaine en automatisant l'analyse du staffing et les alertes.
Questions Fréquentes
Comment TimeTrack aide-t-il à optimiser le staffing des consultants ?
TimeTrack offre une vue planning 360° de tous vos consultants et projets. Vous visualisez en temps réel les allocations, les disponibilités, et les surcharges. TimeTrack détecte automatiquement les problèmes de staffing (surcharge, sous-utilisation) et suggère des réallocations optimales. Des alertes vous préviennent des fins de mission pour anticiper les réaffectations.
Comment fonctionne la détection automatique de surcharge ?
TimeTrack analyse en temps réel les allocations de chaque consultant. Si un consultant est alloué à plus de 100% de sa capacité (ex: 120%), une alerte de surcharge est générée automatiquement. Vous pouvez configurer des seuils personnalisés. Les alertes sont visibles dans le tableau de bord et envoyées par email.
TimeTrack peut-il suggérer des allocations optimales ?
Oui, TimeTrack analyse les compétences, les disponibilités, et les besoins des projets pour suggérer des allocations optimales. Ces suggestions prennent en compte : les compétences requises, la charge de travail actuelle, les préférences, et les contraintes. Vous pouvez accepter ou modifier ces suggestions.
Comment sont gérées les alertes de fins de mission ?
TimeTrack surveille automatiquement les dates de fin de mission de chaque consultant. Des alertes sont envoyées à l'avance (ex: 30 jours, 15 jours, 7 jours avant la fin) pour vous permettre d'anticiper les réaffectations. Vous pouvez configurer les délais d'alerte selon vos besoins.
Peut-on visualiser le planning de tous les consultants en même temps ?
Oui, TimeTrack offre une vue planning 360° qui affiche tous vos consultants et leurs allocations sur une période donnée. Vous pouvez filtrer par projet, par compétence, par disponibilité. La vue est interactive et permet d'identifier rapidement les problèmes de staffing.
TimeTrack permet-il de gérer les périodes d'inter-contrat ?
Oui, TimeTrack identifie automatiquement les périodes d'inter-contrat (périodes entre deux missions). Ces périodes sont visibles dans le planning et vous pouvez recevoir des alertes pour optimiser le staffing et réduire les temps d'inactivité. Voir les tarifs.
Optimisez le Staffing de Vos Consultants
Ne laissez plus les consultants en surcharge ou en inter-contrat. TimeTrack vous aide à optimiser chaque allocation.
Essai gratuit 14 jours